| 1 |  | Cần phấn đấu trở thành cơ sở đào tạo nguồn nhân lực tốt cho ngành nội vụ / Tạ Quang Tuấn, Lê Thanh Huyền . - 2011. - Lê, Thanh Huyền // Tổ chức nhà nước, Bộ Nội vụ, 2011, Số 12, tr.13-15 |
| 2 | | Định hướng nghiên cứu và vận dụng phong cách làm việc trong thực thi công vụ / Tạ Quang Tuấn . - // Quản lý nhà nước, Học viện hành chính Quốc gia, 2020, Số 296, tr. 53-57 |
| 3 | | Đổi mới hoạt động bồi dưỡng cán bộ, công chức viên chức của Học viện Hành chính Quốc gia/ Tạ Quang Tuấn, Đoàn Kim Huy . - Đoàn, Kim Huy // Quản lý nhà nước, Học viện Hành chính Quốc gia, 10/2018, Số 273, tr. 5-9 |
| 4 | | Một số định hướng phát trường đại học nội vụ Hà Nội / Tạ Quang Tuấn, Lê Thanh Huyền . - 2012. - Lê, Thanh Huyền, Ths // Tổ chức nhà nước, Bộ Nội vụ, 2012, Số 8, tr.50-52 |
| 5 | | Một số vấn đề cần quan tâm đối với công tác quản trị rủi ro thị trường trong hoạt động của các ngân hàng thương mại Việt nam / Tạ Quang Tuấn . - // Ngân hàng, Ngân hàng nhà nước Việt Nam, 2015, Số 9, tr.38-41 |
| 6 | | Một số vấn đề cần quan tâm đối với công tác quản trị rủi ro thị trưởng trong hoạt động của các ngân hàng thương mại Việt Nam / Tạ Quang Tuấn . - 2015. - // Ngân hàng, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, 2015, Số 9, tr.38-41 |
| 7 | | Xây dựng chương trình bồi dưỡng kiến thức công tác dân tộc cho cán bộ, công chức đến năm 2030 / Tạ Quang Tuấn, Nguyễn Văn Dũng . - 2017. - // Quản lý nhà nước, Học viện hành chính, 2017, Số 263, tr. 32 - 35 |
|