| Dữ liệu biên mục |
| Loại tài liệu | Tư liệu ngôn ngữ (Sách) | | Chỉ số ISSN | 18594093 | | Mã ngôn ngữ | vie | | Tên tác giả | Phạm, Hoàng Hiền, TS | | Tác giả liên quan | Trần, Thanh Tuấn | | Thông tin nhan đề | Nâng cao lòng trung thành của nhân viên đối với tổ chức: Vai trò tác động trung gian của sự tin tưởng và sự hài lòng công việc / Phạm Hoàng Hiền, Trần Thanh Tuấn | | Xuẩt bản,phát hành | | | Từ khóa | 1. Lòng trung thành. 2. Sự tin tưởng. |
|
|
|
| Dữ liệu xếp giá
|
|
|
| Tổng số bản: 0
|
| Số bản rỗi: 0 (kể cả các bản được giữ chỗ)
|
| Số bản được giữ chỗ: 0
|
|
|
>>> Không có thông tin xếp giá <<<
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Mục từ truy cập |
|
|
|
| |
|
| Ấn phẩm liên quan |
Mục từ của ấn phẩm chủ (ấn phẩm chứa tư liệu đang biên mục):
Nghiên cứu Tài chính kế toán, Học viện Tài chính, 2023, Số 240, tr. |
| Nguồn trích |
|
|
|